Heredia Cruces Asesores
C/ Cid, 3, 2º
28001 - Madrid - España
Teléfono: 91 431 58 71
Fax: 91 431 64 88
Email: contacto@herediacruces.net
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Heredia Cruces Asesores - Laboral
En Heredia Cruces Asesores prestamos servicios de asesoramiento laboral tanto a los trabajadores como a las empresas, apoyando su negocio proporcionándole soluciones en la externalización de la administración de su personal, advirtiendo las necesidades concretas de cada cliente y el diseño de relaciones laborales más adecuadas en cada caso.

Nuestro asesoramiento puntual y exacto le evitará conflictos sociales indeseables. Pero si éstos se producen podrá contar con nuestra experiencia para la resolución del mismo.

De tal modo, nos ocupamos de:
□ Consultoría laboral y en materia de Seguridad Social
- Asesoramiento general a empresas y trabajadores por cuenta propia o autónomos.
- Estudio y diseño más conveniente de la estructura laboral de la empresa.
- Optimización de la estructura salarial, retribuciones no dinerarias, beneficios sociales.
- Relaciones laborales generales y especiales, alta dirección, contratos de formación.
- Determinación y aplicación de los convenios colectivos sectoriales.
- Asesoramiento en materia de Seguridad Social, colectivos protegidos, bonificaciones, prestaciones.

□ Actuaciones frente a las autoridades laborales y de Seguridad Social
- Inspecciones de Trabajo y Seguridad Social.
- Expedientes sancionadores.
- Procedimientos de recaudación, recargos, aplazamientos, vía ejecutiva.
- Recursos administrativos y contencioso-administrativos frente a actos de la Administración.

□ Gestión laboral
- Aperturas de centros de Trabajo.
- Redacción y formalización de contratos laborales.
- Confección de nóminas y seguros sociales.
- Tramitación de altas, bajas, excedencias.
- Alta de Autónomos en el RETA.
- Regímenes especiales (artistas, hogar, agrario).
- Tramitación de pensiones de jubilación, viudedad, orfandad.
- Prevención de riesgos laborales.

□ Conflictividad laboral
- Expedientes sancionadores, cartas de amonestación y sanción.
- Despidos individuales y colectivos.
- Asistencia a actos de conciliación.
- Procedimientos judiciales.